Kom jij ons HR Services team ondersteunen? Ga er dan maar staan, als je durft. Er is altijd iets te doen en het werk is nooit af. Je krijgt hierbij steun van een sterk team, want we doen het samen! Je weet hoe je prioriteiten stelt en krijgt een goed gevoel als alle informatie op de juiste plek is ondergebracht. In samenwerking met de senior medewerkers HR Services verzorg je samen het hele proces rondom de in-, door- en uitstroom van alle medewerkers.
Hierbij kun je denken aan het beheer van de digitale dossiers, het doorvoeren en controleren van mutaties, het opstellen van arbeidsovereenkomsten, het beantwoorden van vragen van medewerkers, managers en andere collega’s.
Je hebt minimaal een MBO-4 diploma op het gebied van HRM. Maar wat we daarnaast zeker belangrijk vinden is dat je zorgvuldig bent, administratief goed onderlegd, de Nederlandse taal goed beheerst, beschikt over goede sociale vaardigheden en daarnaast planmatig en gestructureerd te werk gaat en je onder druk prioriteiten kunt stellen. Inzicht in personele systemen en doorzien wat handelingen in het systeem voor gevolg hebben voor het verdere proces, is een eigenschap die in deze functie van belang is. Ben je thuis in een personeelsinformatiesysteem, bij voorkeur van AFAS, solliciteer dan op deze vacature!
Wat bieden wij:
de functie medewerker HR Services;
arbeidsduur 24 tot 28 uur per week bespreekbaar;
de functie is in eerste instantie voor de duur van 1 jaar. Bij goed functioneren en een wederzijdse klik wordt deze omgezet naar onbepaalde tijd;
schaal FWG 40 (€ 2.770,33 – € 3.590,14 o.b.v. 36 uur);
8% vakantiegeld in de maand mei en 8,33% eindejaarsuitkering in de maand november.
Daarnaast bouw je 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering op van je bruto salaris.
Ook bieden we jou fijne extra’s, zoals: collectieve korting zorgverzekering, kortingen bij sportscholen en meer. Met ons meerkeuzesysteem kun je zelf de aanvullende voorwaarden samenstellen.
We hebben het beste voor met jou als medewerker. Want als jij goed in je vel zit en je fit voelt, kun je met plezier het werk doen.
Lees hier meer informatie over Vitaliteit & Gezondheid
Een onderdeel van een eventuele indiensttreding betekent dat we vragen om een referentie en een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).
Ben jij de medewerker HR Services die wij zoeken? Stuur je motivatie en CV en word onderdeel van ons team bij Marga Klompé!
Stuur je sollicitatie vóór 4 januari a.s. in via de onderstaande sollicitatiebutton.
Heb je vragen over de inhoud van deze functie, bel dan met 0544-474100 en vraag naar Petra of Mireille. Zij staan je graag te woord voor inhoudelijke informatie of vragen.
Wat goed is om te weten
Op maandag 6 januari zullen de kandidaten uitgenodigd worden.
De sollicitatiegesprekken zijn gepland op donderdag 9 januari 2024 in de middag.
Een 2e gesprek volgt eventueel op maandag 13 januari.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met afdeling recruitment, bereikbaar op het nummer 06-82 00 59 70 (telefonisch of via de app) of per mail recruitment@szmk.nl
Wij zijn Marga Klompé en samen met onze medewerkers, vrijwilligers, mantelzorgers en partners zetten wij ons elke dag in om het beste uit elk moment te halen. Voor cliënten. En voor elkaar. De speciale momenten, de moeilijke momenten, maar juist ook die ‘gewone’ werkmomenten die voor een beetje geluk zorgen. Dat doen we met een nuchtere aanpak, zoals we dat in onze regio gewend zijn. Zonder fratsen, maar mét een glimlach.
Ik help je graag verder
Recruitment Marga Klompé
recruitment@szmk.nl
Andere vergelijkbare vacatures die je wellicht interessant vindt:
